Krefeld/Kreis Viersen. „Der Arbeitsmarkt zeigt sich auch im Februar robust“, fasst Birgitta Kubsch-von Harten, Geschäftsführerin operativ der Agentur für Arbeit Krefeld, die aktuellen Ergebnisse des Arbeitsmarktes zusammen. „Die Arbeitslosenzahlen liegen deutlich unter den Werten des gleichen Monats im Vorjahr, auch der Stellenzugang liegt weiter auf Rekordniveau“.
Aktuell sind im Bezirk der Agentur für Arbeit Krefeld 23.913 Menschen arbeitslos gemeldet, das sind 25 mehr als im letzten Monat, jedoch 825 weniger als im Februar 2015.
Davon werden 7.094 Menschen (28 mehr als im Januar / 553 weniger gegenüber Februar 2015) von der Agentur für Arbeit betreut, 16.819 Arbeitslose (3 weniger zum Vormonat / 272 weniger als im Vorjahr) sind in Betreuung der Jobcenter Krefeld und Kreis Viersen. Damit liegt die Arbeitslosenquote im Bezirk jetzt bei 8,6 Prozent (wie im Januar, aber 0,4 Prozentpunkte unter Februar 2015).
In der Stadt Krefeld liegt die Arbeitslosigkeit aktuell bei 10,9 Prozent (Januar 2016: 11,0%, Februar 2015: 11,5%), im Kreisgebiet Viersen nun bei 7,0 Prozent (Januar 2016: 6,9%, Februar 2015: 7,3%).
Die Arbeitslosenquoten in den Geschäftsstellen im Kreisgebiet:
Kempen (Kempen, Grefrath, Tönisvorst): 5,4 Prozent (Januar: 5,4%)
Nettetal (Nettetal, Brüggen): 7,5 Prozent (Januar: 7,4%)
Viersen (Stadt Viersen, Niederkrüchten, Schwalmtal): 7,6 Prozent (Januar: 7,5%)
Der Zugang an sozialversicherungspflichtigen Arbeitsstellen hat sich im Februar dieses Jahres sehr positiv entwickelt. Mit einem Zugang von 1.159 Stellen lag die Zahl um 40 Stellen über dem Vormonat (und um 123 über dem Ergebnis von Februar 2015).
Rund 80 Prozent der neuen offenen Stellen wurden für unbefristete Tätigkeiten gemeldet. Der weitaus größte Teil aller Stellen waren Vollzeitstellen.
„Die positive Entwicklung der Nachfrage nach Fachkräften zeigt, dass der Arbeitsmarkt auch zu Beginn des Jahres 2016 als stabil angesehen werden kann“, zeigt sich Kubsch-von Harten optimistisch beim Ausblick auf die nächsten Monate.
Jens Rösler, Geschäftsführer der Casefoam GmbH in Krefeld, baute auf die Unterstützung durch den Arbeitgeber-Service: „Als ich im vergangenen Jahr die Firma gründete, gab es natürlich unheimlich viele Themenfelder, mit denen ich beschäftigt war. Die Hilfe der Agentur für Arbeit Krefeld bei der Personalsuche hat mir Freiräume für andere Tätigkeiten gegeben.“
„Betriebe werden durch den Arbeitgeber-Service bei der Personalsuche entlastet, dies gilt natürlich auch für junge Unternehmungen. Auch kleinere und mittelständische Arbeitgeber ohne eigene Personalabteilung profitieren“, ergänzt Nicole Colin, Mitarbeiterin im Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit Krefeld.
Sevda Aydin, Mitarbeiterin bei der Casefoam GmbH, erläutert: „Frau Colin informierte mich schriftlich über die freie Stelle. Von da an ging alles sehr schnell. Ich bin sehr zufrieden, wie es gelaufen ist, und glücklich, nun wieder eine Arbeit aufgenommen zu haben.“
„Auch junge und innovative Unternehmen sind wichtig für den Krefelder Arbeitsmarkt und senden positive Signale durch neu geschaffene Arbeitsplätze. Hier unterstützt unser Arbeitgeber-Service schnell und unkompliziert nicht nur bei der Personalsuche, sondern auch bei Fragen zu finanziellen Hilfen, Fachkräfteberatung, Aus- oder Weiterbildung. Auch sind wir im gesamten Agenturbezirk mit dem Arbeitgeber-Service vertreten. Die Standorte Krefeld, Viersen, Willich, Kempen und Nettetal gewährleisten unsererseits den kurzen Weg zum Arbeitgeber“, fasst Kubsch-von Harten zusammen.
Unternehmen erhalten weitere Informationen bei ihren persönlichen Ansprechpartner im Arbeitgeber-Service oder unter der gebührenfreien Service-Rufnummer des Arbeitgeber-Service 0800 4 5555 20.
